Сміла-Info

Смілянський інформаційний портал. Новини та Оголошення м. Сміла
Главное меню
Грабіж неповнолітнього – троє молодиків постануть перед судом

За процесуального керівництва прокурорів Черкаської окружної прокуратури скеровано до суду обвинувальний акт стосовно трьох місцевих жителів, які діючи за попередньою змовою, пограбували неповнолітнього хлопця (ч. 4 ст. 186, ч. 1 ст. 361 КК України).

Слідством встановлено, що троє жителів міста Черкаси, один з яких не досяг повноліття, переслідуючи корисливу мету, напали на 17-річного хлопця  та, завдавши йому тілесних ушкоджень, відкрито заволоділи його мобільним телефоном та портативним зарядним пристроєм.

Після чого, один з правопорушників, погрожуючи хлопцеві газовим балончиком, змусив його назвати цифровий пароль до встановленого на мобільному телефоні додатку «Мonobank», що дало змогу заволодіти грошима потерпілого. 

У разі доведення вини обвинуваченим загрожує покарання у вигляді позбавлення волі на строк до десяти років.

Примітка: відповідно до ст. 62 Конституції України особа вважається невинуватою у вчиненні злочину і не може бути піддана кримінальному покаранню, доки її вину не буде доведено в законному порядку і встановлено обвинувальним вироком суду.

 

Пресслужба Черкаської обласної прокуратури

Популярні теми

03.05.2024, 09:01
Кіберполіцейські викрили зловмисника, який зберігав матеріали порнографічного характеру за участю дітей
03.05.2024, 09:04
3 000 доларів США за незаконний перетин державного кордону – викрито чергову схему
03.05.2024, 09:32
На Великдень очікуються заморозки та похолодання, – Укргідрометцентр (https://www.meteo.gov.ua/ua/Meteorolohichni-poperedzhennya)
03.05.2024, 09:35
Повідомлено про підозру чоловіку, який вчиняв розпусні дії щодо 13-річної дівчини

Публікації

10.09.2018, 08:35
Чи має інвалід право на безоплатний проїзд, пояснив ВС
06.09.2018, 08:21
Безкоштовні ліки в лікарні: що потрібно знати
12.09.2018, 08:13
Як батькам контролювати закупівлі шкіл
11.09.2018, 08:01
Конкурентоспроможність людей з інвалідністю на ринку праці АБО Умови їх працевлаштування та обов’язки роботодавців
Ніхто не наважився залишити свій коментар.
Будь-те першим, поділіться думкою з усіма.
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]